Formular für den Lebenslauf des Vertriebsleiters. Erfolge des Vertriebsleiters. Berufliche Fähigkeiten und Kenntnisse

Der Verkaufsleiter ist das Gesicht des Unternehmens, denn er hat eine direkte Beziehung zu den Kunden. Um einen effektiven Lebenslauf zu erstellen, müssen Sie zunächst Ihre Führungsqualitäten angeben, die Fähigkeit, schnell zu finden Gemeinsame Sprache mit Menschen unterschiedlicher Altersklassen. Indem Sie Ihre Bereitschaft zu Dienstreisen hervorheben, zeigen Sie, dass Sie es ernst meinen mit der anstehenden Arbeit, dass Sie bereit sind, Ihre persönliche Zeit und Mühe zu opfern, um Ihre Ziele zu erreichen. In der Spalte „Persönliche Eigenschaften“ sind Ausdauer und Ergebnisorientierung zu erwähnen, da der Arbeitgeber einen Mitarbeiter sucht, der den Wunsch und das Verlangen hat, Geld zu verdienen (immerhin erhalten Vertriebsleiter häufig% des Umsatzes), was in wiederum wird ihm Einkommen bringen.

Siehe auch andere Beispiele für Lebensläufe:

Beispiel für einen Lebenslauf für Sales Manager herunterladen:

Samokhvalov Denis Anatoljewitsch
(Denis A. Samohwalow)

Ziel: Neubesetzung der Position des Vertriebsleiters

Ausbildung:

September 2002 - Juni 2008 Europäisch-Asiatisches Institut für Management und Entrepreneurship, Fakultät für Entrepreneurship und Management, Spezialität - "Handel", Master-Abschluss (Vollzeit-Abteilung).

Zusätzliche Ausbildung:

August 2008 - Oktober 2008 Kurse "1C: Führung eines Handelsunternehmens."
August 2008 Schulung "So steigern Sie den Umsatz".

Berufserfahrung:

Verkäufer

Dezember 2008 - August 2009 StroyBudCity, Moskau.
Funktionale Verantwortlichkeiten:
- Verkauf von Waren und Beratung von Kunden;
- arbeiten mit Werbegegenstände;
- Rechnungswesen und Buchhaltung.

Call-Center Angestellter

September 2009 - März 2010 Call Center Astra, Moskau.
Funktionale Verantwortlichkeiten:
- die Erweiterung des Kundenstamms;
- Beratung und Kundenbetreuung;
- Entgegennahme und Bearbeitung von Bestellungen;
- Füllen und Pflegen der Datenbank.

Verkaufsleiter

März 2010 - heute. "Dunder Mifflin" St. Petersburg.
Funktionale Verantwortlichkeiten:
- Arbeit mit bestehenden Kunden sowie Gewinnung und Suche nach neuen Kunden;
- Verhandlungsführung;
- Dokumenten-Management;
— Beratung und Warenverkauf;
- Arbeit mit Werbeträgern;
- Suche nach neuen Lieferanten.

Professionelle Fähigkeiten:

— Sicherer PC-Benutzer: MS Office, 1C-Buchhaltung, E-Mail-Clients, Photoshop, Fähigkeit, mit Datenbanken zu arbeiten.
- Erfahrung im Großhandel u Einzelhandelsverkauf;
- Erfahrung im Dokumentenmanagement;
- Kompetenz im Kundenservice.
— Sprachkenntnisse: Russisch und Ukrainische Sprachen frei; Englisch - Grundkenntnisse (gesprochen, geschrieben); Französisch - Mittelstufe (umgangssprachlich).

Persönlichen Eigenschaften:

Aktiv Lebensstellung, Zielstrebigkeit;
Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit;
Verantwortung, Effizienz, Optimismus;
Analytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe;
Kreativ, initiativ, umfassend entwickelt.

Weitere Informationen:

Familienstand: Nicht verheiratet
Kinder: nein
Führerschein: ja
Reisefähigkeit: ja

Wir hoffen, dass Ihnen unser Musterlebenslauf für die Position des Vertriebsleiters bei der Erstellung Ihres Lebenslaufs für die Stelle geholfen hat. Zurück zum Abschnitt..

Suchen Sie einen Job oder planen Sie, einen zu suchen?

Unser Beispiel für das Ausfüllen eines Lebenslaufs für die Position eines Vertriebsleiters (eines erfahrenen Spezialisten oder eines Anfängers ohne Berufserfahrung) hilft Ihnen dabei. Ein guter Lebenslauf erhöht Ihre Chancen auf einen Job erheblich.

Es gibt zwei Arten von Lebenslaufvorlagen für Vertriebsleiter.

• Für erfahrene Profis.
• Für diejenigen, die noch keine Erfahrung haben.

Vorlagenvorteile

1) Häufige Einladungen zu Vorstellungsgesprächen. Wir haben bereits vielen Menschen geholfen, einen „verkaufenden“, starken Lebenslauf zu erstellen und zu verstehen, was funktioniert und was nicht. Dieses Beispiel für den Lebenslauf eines Vertriebsleiters wurde erprobt und getestet.

2) Standardformat. Jeder Personaler und Direktor wird sofort fündig notwendige Informationen Zusammenfassend. Alles ist einfach.

3) Kompaktheit. Wenn Sie denken, dass jemand mit Ihrer Berufserfahrung 4 Blätter braucht, irren Sie sich zutiefst. Personaler lieben es, wenn alles übersichtlich, bequem und einfach ist. Unser Beispiel ist ein Beispiel dafür, wie man einen Lebenslauf für eine Stelle als Vertriebsleiter richtig schreibt.

4) Wichtige Dinge stehen oben. Was dem Arbeitgeber wichtig ist, steht ganz oben und fällt den Beteiligten bei der Personalauswahl sofort ins Auge. Dies verschafft Ihnen einen Vorteil gegenüber anderen Kandidaten.

5) Lebensläufe können je nach Vakanz einfach geändert werden. Schnell finden Gute Arbeit, ist es am effektivsten, den Lebenslauf für jede freie Stelle leicht zu ändern. Es ist ganz einfach – laden Sie unser Beispiel herunter und verwenden Sie es, wie Sie einen Lebenslauf für Vertriebsleiter schreiben. Es ermöglicht Ihnen, Änderungen sofort vorzunehmen.

Klicken Sie auf den unten stehenden Link, um ein Beispiel für den Lebenslauf eines Vertriebsleiters herunterzuladen.

Derzeit besteht ein hartnäckiger Irrglaube, dass ein Vertriebsspezialist und ein Verkäufer ein und derselbe Job sind. Das stimmt absolut nicht. Die Berufe eines Verkäufers und eines Verkaufsleiters sind sich in der Tat sehr ähnlich, was die Kennziffern und Anforderungen an die ausgeübte Tätigkeit betrifft. Beide beschäftigen sich mit dem Verkauf von Waren, der Kommunikation mit Kunden usw. Aber der Manager muss eine größere Reichweite haben professionelle Qualitäten um ihre Aufgaben erfolgreich zu erfüllen. Der Beruf des Vertriebsleiters ist eher repräsentativ Handelsorganisation, die den Verbraucher nicht nur mit der Firma des Verkäufers, sondern auch mit dem Warenproduzenten kommuniziert, und um eine solche Position zu bekommen, ist es einfach notwendig. Am Ende des Artikels können Sie ein Muster eines Lebenslaufs eines kompetenten Vertriebsleiters herunterladen, aber zuerst wollen wir klar definieren, was es ist.

Ein Lebenslauf ist eine äußerst knappe und zu Papier gebrachte Darstellung Ihrer beruflichen Fähigkeiten, Leistungen und individuellen Eigenschaften, die Sie in einer zukünftigen Position erfolgreich umsetzen wollen, um dafür belohnt zu werden (z. Geldmittel oder andere Arten von Belohnungen).

Schritte zum Erstellen eines guten Lebenslaufs

Um einen Lebenslauf zu erstellen, müssen Sie drei unveränderliche Regeln verstehen, nach denen Sie erfolgreich sein werden:

1. Der Lebenslauf muss die Wahrheit und nichts als die Wahrheit enthalten. Lüge nicht, aber öffne dich auch nicht komplett. Konzentrieren Sie sich auf die Vorteile, aber erwähnen Sie nicht die Nachteile. Wenn diese Frage während des Vorstellungsgesprächs auftaucht, versuchen Sie, die Mängel zu überspielen.
2. Klare Struktur. Das Dokument sollte kurz und streng strukturiert sein. Versuchen Sie, einen Lebenslauf auf maximal 1-2 Seiten unterzubringen und übermitteln Sie die vom Arbeitgeber geforderten Informationen äußerst kurz und prägnant. Formatieren Sie das Dokument sorgfältig und überprüfen Sie seine Struktur. Seien Sie beim Senden einer Datei in Word vorsichtig und verwenden Sie die Standardeinstellungen des Programms, da sonst die Gefahr besteht, dass Ihr sorgfältig und schön gestalteter Lebenslauf seine Struktur und Formatierung verliert.
3. Optimismus und Fröhlichkeit. Eine positive Einstellung sowohl während der Vorbereitung als auch während des Vorstellungsgesprächs trägt zum Erfolg bei.