Mühasib kimi gözlənilən karyera yüksəlişi
Sberbank-dan kredit götürərkən diqqətli olmaq zərər vermir. Narahatedici səhv, sənədləri doldurarkən hərf səhvi, etibarsız məlumat...
Sberbank-dan kredit götürərkən diqqətli olmaq zərər vermir. Narahatedici səhv, sənədləri doldurarkən hərf səhvi, etibarsız məlumat...
Bütün insanlar işlərini sevmirlər, lakin müəyyən şərtlərə görə, sadəcə olaraq, bunu etməyə məcbur olurlar. Elə olur ki, siz...
Baş direktorun vəzifədən azad edilməsi ilə əməkdaşlığa klassik xitam verilməsindən əhəmiyyətli dərəcədə fərqlənən mürəkkəb prosedurdur...
Sergey Petrov Öz xahişimlə hansı tarixdən istefa məktubu yazmalıyam? Bu sualın cavabı çoxlarına faydalı olacaq, çünki...
Bu yazıda Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinə uyğun olaraq iki həftəlik iş olmadan necə çıxmaq barədə sizə məlumat verəcəyəm. Rusiyada qüvvədə olan Əmək Məcəlləsi...
Rusiya əmək qanunvericiliyinə görə, işdən çıxmaq qərarına gələn işçi tələb olunan iki həftə işləməyə borcludur. Amma mümkündürmü...
Təhsil müəssisəsinə qəbul, yerdəyişmə və s., habelə işəgötürənlər tərəfindən müəyyən edilmiş qaydaların işçi tərəfindən pozulmasını müəyyən etdikdə...
Tabeçiliyində olanlar daha çox hansı maddələrin işdən çıxarıldığı və burada əmək müqaviləsinə xitam verilməsi prosesinin necə getdiyi ilə maraqlanır...
Son dəyişikliklər: Yanvar 2020 Əmək münasibətlərinə xitam verən hallardan biri işçinin ölümü ilə əlaqədar işdən çıxarıla bilər....
Əgər həkim komissiyası öz rəyini tərtib edib işəgötürənə təhvil veribsə, o, hansı tədbirləri görməlidir? Tərcümə etmək...
Yetkinlik yaşına çatmayan işçilər on səkkiz yaşına çatmış işçilərə şamil edilən qaydalara uyğun olaraq işdən azad edilə bilər....
İşçilərə tətbiq edilə bilən intizam tənbehlərinin siyahısı Sənətdə verilmişdir. Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 192...
22.05.2013 22:33 RUSİYA FEDERASİYASI ADINA QƏRAR 19 iyun 2012-ci il Çertanovski Rayon Məhkəməsi...
Qanunsuz işdən çıxarılma işçinin hüquqlarının pozulması deməkdir. Belə işdən çıxarılma qanunsuzdur, əgər...
Belə bir tətilin bir çox hüquqi nüansları var. Kadrlar xidməti işçisindən və ya işdən çıxarılan işçidən...
Bütün işçilərin məzuniyyətdən sonra işdən çıxarılma hüququ varmı? Tətil nə qədər ola bilər...
Reqlamentin müddəaları şirkətin rəhbərliyi tərəfindən işçinin işə xitam verilməzdən əvvəl qeydiyyata alınması imkanını müəyyən edir...
Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsi işəgötürən və işçilər arasındakı münasibətləri tənzimləyən əsas hüquqi aktdır...
İşçinin səhv davranışı əhəmiyyətsiz ola bilər və ya həm iş prosesi, həm də...
İşdən çıxarılma, işçinin işdən çıxarılması prosesidir. Bu məqalə bütün işdən çıxarılma prosesini ətraflı təsvir edir...
Sənətə görə. Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 192-ci maddəsinə əsasən, intizam tənbehlərinin növlərindən biri müvafiq hallarda işdən çıxarılmadır.
Bu baxışda...
TƏKKƏK KÖTÜ POZUNMA GÖRƏ RƏHBƏRİN İŞDƏN AZALMASI (RF ƏMƏK MƏCƏLLƏSİNİN 81-ci MADDƏSİNİN 1-ci hissəsinin 10-cu bəndi) HAQQINDA....
Çox vaxt belə hallar olur ki, işçi işdən çıxmasını rəsmiləşdirmədən, səbəblərini izah etmədən işə getməyi dayandırır...
Əmək müqaviləsinə və ya müqaviləyə xitam verilməsinin qeydiyyatı sistemi bir sıra özünəməxsus nüanslara malikdir.
Sberbank-dan kredit götürərkən diqqətli olmaq zərər vermir. Narahatedici səhv, doldurarkən hərf səhvi...
Hər kəs öz işini sevmir, lakin müəyyən şərtlərə görə, sadəcə olaraq, bunu etməyə məcbur olurlar...
Baş direktorun işdən çıxarılması klassik prosedurdan əhəmiyyətli dərəcədə fərqlənən mürəkkəb prosedurdur...
Sergey Petrov Öz xahişimlə hansı tarixdən istefa məktubu yazmalıyam? Bu sualın cavabı...