Карьерные сервисы на особых условиях. Карьерные сервисы на особых условиях Промокод hh готовое резюме

На этой странице мы будем публиковать новости об акциях, участвуя в которых вы сможете подключить карьерные сервисы HeadHunter по выгодной цене. Следите за новостями и экономьте!

Прошедшие акции: Все на «Ярмарку…»!

29 и 30 сентября 2015 состоится «Ярмарка вакансий онлайн» - мероприятие, на котором соискатели смогут пообщаться с работодателями из Москвы, Санкт-Петербурга, Самары, Казани, Екатеринбурга, Новосибирска и Красноярска. Для всех участников мероприятия будет доступен промо-код на скидку 50 % на карьерные сервисы , и .
Промо-код можно будет получить на странице , на сайте 29 и 30 сентября 2015 года.

Срок активации промо-кода с 29.09.2015 по 04.10.2015.
Промо-код можно использовать для покупки одного или сразу нескольких сервисов.

Текущие акции:

На поиски призвания

С 04.03.2016 по 9.03.2016 все участники вебинара могут получить скидку 10 % при подключении сервиса «Профориентация» на сайте сайт Для того, чтобы получить скидку необходимо воспользоваться промо-кодом, который будет озвучен на вебинаре 04 марта 2016 года.

*Время проведения акции - 4 марта 2016 - 9 марта 2016.. Организатор акции: ООО «Хэдхантер», ИНН 7718620740, адрес: 129085, г. Москва, ул. Годовикова, д. 9, стр. 10

Лайфхак для студентов: прокачай резюме со скидкой 20% при оплате картой MasterCard®

Прокачать резюме и придать ускорение поиску первой работы стало еще проще! Теперь ты можешь подключить карьерные сервисы HeadHunter со скидкой 20%, если у тебя есть студенческая карта MasterCard.

Как подключить?

1. Выбери сервисы, которые актуальны для тебя сейчас:

• Поможет определиться с призванием. По итогам теста ты узнаешь, какие специальности тебе больше всего подходят, твои сильные стороны и зоны развития.
• Эксперты составят твое резюме с нуля. Они проведут собеседование и профессионально оформят твой главный карьерный документ.
• Помогает обратить внимание работодателей на резюме: на две недели выделяет его цветом в результатах поиска.
• Поднимает резюме в результатах поиска один раз в день в течение двух недель. Так твое резюме точно будет находиться в топе поисковой выдачи.
• Отправляет резюме в ведущие кадровые агентства одним кликом.
• Отправляет резюме в интересующие тебя компании, даже если там сейчас нет подходящих для тебя вакансий.

2. Перейди на страницу оплаты одного из выбранных сервисов. Приготовь студенческую карту MasterCard.

3. Выбери в всплывающем окне способ оплаты «Банковской картой» и поставь галочку рядом с полем «Получить скидку 20 % при оплате картой MasterCard®». Сумма заказа автоматически уменьшится.

4. Оплати подключение сервиса.

Получилось? Отлично! Желаем скорейшего трудоустройства! Пусть это будет работы мечты.

*Время проведения акции - 26 октября 2015 - 30 июня 2016. Под скидкой понимается применение следующего прайс-листа : Условием участия является оплата карьерных сервисов Профориентация, Готовое резюме, Яркое резюме, Автообновление, Рассылка в кадровые агентства, Хочу у вас работать на сайте сайт или career.ru студенческой картой MasterCard. В результате участия в акции вы получаете специальную стоимость, отличающаяся от базовой стоимости услуг до 20% по данному прайс-листу ссылка Организатор акции: ООО «Хэдхантер», ИНН 7718620740, адрес: 129085, г. Москва, ул. Годовикова, д. 9, стр. 10

На этой странице мы будем публиковать новости об акциях, участвуя в которых вы сможете подключить карьерные сервисы HeadHunter по выгодной цене. Следите за новостями и экономьте!

Прошедшие акции: Все на «Ярмарку…»!

29 и 30 сентября 2015 состоится «Ярмарка вакансий онлайн» - мероприятие, на котором соискатели смогут пообщаться с работодателями из Москвы, Санкт-Петербурга, Самары, Казани, Екатеринбурга, Новосибирска и Красноярска. Для всех участников мероприятия будет доступен промо-код на скидку 50 % на карьерные сервисы «Яркое резюме» , «Автообновление» и «Хочу у вас работать» .
Промо-код можно будет получить на странице , на сайте expo.hh.ru 29 и 30 сентября 2015 года.

Срок активации промо-кода с 29.09.2015 по 04.10.2015.
Промо-код можно использовать для покупки одного или сразу нескольких сервисов.

Текущие акции:

На поиски призвания

С 04.03.2016 по 9.03.2016 все участники вебинара «Куда пойти работать, если учился не тому?» могут получить скидку 10 % при подключении сервиса «Профориентация» на сайте hh.ru Для того, чтобы получить скидку необходимо воспользоваться промо-кодом, который будет озвучен на вебинаре 04 марта 2016 года.

*Время проведения акции - 4 марта 2016 - 9 марта 2016. Под скидкой понимается уменьшение стоимости сервиса «Профориентация» на сайте hh.ru или career на 10 %. Организатор акции: ООО «Хэдхантер», ИНН 7718620740, адрес: 129085, г. Москва, ул. Годовикова, д. 9, стр. 10

Лайфхак для студентов: прокачай резюме со скидкой 20% при оплате картой MasterCard®

Прокачать резюме и придать ускорение поиску первой работы стало еще проще! Теперь ты можешь подключить карьерные сервисы HeadHunter со скидкой 20%, если у тебя есть студенческая карта MasterCard.

Как подключить?

1. Выбери сервисы, которые актуальны для тебя сейчас:

• Профориентация. Поможет определиться с призванием. По итогам теста ты узнаешь, какие специальности тебе больше всего подходят, твои сильные стороны и зоны развития.
• Готовое резюме. Эксперты составят твое резюме с нуля. Они проведут собеседование и профессионально оформят твой главный карьерный документ.
• Яркое резюме. Помогает обратить внимание работодателей на резюме: на две недели выделяет его цветом в результатах поиска.
• Автообновление. Поднимает резюме в результатах поиска один раз в день в течение двух недель. Так твое резюме точно будет находиться в топе поисковой выдачи.
• Рассылка в кадровые агентства. Отправляет резюме в ведущие кадровые агентства одним кликом.
• Хочу у вас работать. Отправляет резюме в интересующие тебя компании, даже если там сейчас нет подходящих для тебя вакансий.

2. Перейди на страницу оплаты одного из выбранных сервисов. Приготовь студенческую карту MasterCard.

3. Выбери в всплывающем окне способ оплаты «Банковской картой» и поставь галочку рядом с полем «Получить скидку 20 % при оплате картой MasterCard®». Сумма заказа автоматически уменьшится.

4. Оплати подключение сервиса.

Получилось? Отлично! Желаем скорейшего трудоустройства! Пусть это будет работы мечты.

*Время проведения акции - 26 октября 2015 - 30 июня 2016. Под скидкой понимается применение следующего прайс-листа : Условием участия является оплата карьерных сервисов Профориентация, Готовое резюме, Яркое резюме, Автообновление, Рассылка в кадровые агентства, Хочу у вас работать на сайте hh.. В результате участия в акции вы получаете специальную стоимость, отличающаяся от базовой стоимости услуг до 20% по данному прайс-листу ссылка Организатор акции: ООО «Хэдхантер», ИНН 7718620740, адрес: 129085, г. Москва, ул. Годовикова, д. 9, стр. 10

June 16th, 2009

Предлагаю ознакомиться с качеством услуги "Успешное резюме", предоставляемой hh.ru.

Основной смысл услуги 950 руб. за критику вашего резюме. Никакой корректировки не производится! Никакого ноу-хау! Даются банальные советы.
Ниже привожу тот "текст" который прислал консультант.

Ваше резюме комментирует консультант Носова Татьяна
Добрый день, Игорь Эдуардович!

Ознакомилась с Вашим резюме.

Разберу его по разделам и прокомментирую каждый их них.

1) Желаемая позиция:
На работных сайтах одновременно можно разместить несколько резюме с разными названиями.

Таким образом, у Вас появится возможность охватить более широкий спектр предложений от работодателей. И вы сможете рассматривать смежные специализации на случай появления там привлекательной для Вас вакансии. Но для каждого варианта резюме требуется небольшая корректировка в описании прошлого опыта работы. Для этого надо внимательно изучить требования работодателей, которые содержатся в описании интересных Вам вакансий и включить в Ваше резюме «слова и выражения» прямо из текста понравившейся Вам вакансии. Это поможет рекрутерам и работодатели быстро найти и выделить Ваше резюме в общем списке соискателей, вбив в параметры «поиска» соответствующие описанию вакансии «навыки, знания и компетенции».
Можно и нужно корректировать в резюме названия должности, на которую Вы претендуете, в зависимости от того, как именно звучит вакансия. Желательно, чтобы название резюме, которым Вы откликаетесь, совпадало с названием вакансии. Тогда Ваши шансы быть замеченным работодателем и не получить отказ одним кликом значительно увеличиваются.
В настоящее время конкуренция среди соискателей на рынке очень высокая и на одну вакансию приходит несколько сотен откликов. Работодатель в списке откликов видит название резюме, последнее место работы, должность и зарплатные ожидания, поэтому эти параметры надо обязательно указывать в резюме.

2) Ожидаемый уровень месячного дохода
«Ожидаемый уровень месячного дохода» – довольно важная информация.
В Вашем случае, на мой взгляд, необходимо определиться и указать финансовые ожидания от будущей работы.
По мнению экспертов уровень оплаты Программистов C/С++ по Москве в среднем составляет 53000 руб., а наиболее встречаемый 50000 руб.

Размещая несколько вариантов резюме, Вы можете опубликовать одно резюме и без указания «уровня дохода».

3) Способ связи:
Отметьте в резюме наиболее удобный способ связи с Вами. А рядом с номером мобильного телефона укажите удобное время связи.
Советую Вам завести новый электронный ящик с Вашими инициалами. Это удобно при контакте с работодателем, корректный адрес подчеркнет Ваш деловой стиль и серьезность намерений.

4) Образование:
Включите в Ваше резюме информацию о дополнительном образовании. Возможно, это были какие-либо курсы повышения квалификации, либо обучающие программы или семинары, либо внутренние тренинги. Это придаст резюме весомость. Подумайте и вспомните, возможно, Вы какие-то моменты просто опустили при создании резюме? Подобные нюансы могут ярко отразить Ваш потенциал и возможности.

5) Опыт работы:
Это самый важный пункт в резюме, поэтому к заполнению соответствующих граф надо подойти со всей серьезностью.
Стоит учесть, что работодатель особое внимание обращает на последнее место работы соискателя.

1. О компании:
Рекомендую Вам подробнее указать информацию о компании, ее сферу деятельности, численность, дать ссылку на сайт компании. Чтобы рекрутеры смогли познакомиться с организацией и составить представление о масштабах компании и периоде существования ее на рынке.
2. Описание опыта (функции 5-7 пунктов + достижения)
Функциональные обязанности
Обратите внимание, чтобы в резюме не было в наличии орфографических ошибок – это производит не самое лучшее впечатление о кандидате у работодателя, читающего резюме. Рекомендую Вам чуть подробнее описать функционал и выделить достижения.
Например:
06.2006 - продолжаю работать, Связь Инжиниринг М
Старший инжЕнер
Написание и согласование ТЗ с заказчиком.
Разработка ПО его отладка и поддержание существующего
Работа над созданием новых проектов по различным направлениям, а также участие в развитии внутренних систем компании
Взаимодействие с командой проекта
Достижения:
Разработал линейку устройств мониторинга, а также OPC-сервера к ним в рамках систем АСКУЭ.

06.2004 - 06.2006, ИОФАН
Инженер-программист
Захват изображения с web-камеры, обработка.
Программирование для платы LCARD-E440.
Программирование ADSP-2185.
Достижения:
Разработал прибор для иммунохимического-анализа на основе прямого оптического метода регистрации иммунохимичнеских реакция на поверхности.

04.2003 - 06.2004, НТЦ "Натекс"
Инженер-разработчик
Разработал систему автоматизированного тестирования теллекомуникационного оборудования, и по данной теме успешно защитил дипломный проект.

Достижения
После перечисления функционала, стоит сделать акцент на достигнутых результатах. Достижения лучше указать в форме результата: «изменил, внедрил, добился».

6) Рекомендации:
Укажите в резюме имена 2–3 человек, которые могли бы дать вам характеристику. Можно ограничься фразой: «Рекомендации предоставляются по запросу».
Замечу, что рекомендации служат для работодателя дополнительным плюсом. Они демонстрируют вашу открытость и наличие профессиональных связей, а также, отчасти, уровень социальных контактов – что может быть особенно важно для некоторых сфер деятельности, в частности для Вашей.

7) Ключевые навыки:
В данном разделе основной акцент необходимо сделать именно на Ваши деловые качества и приобретенные компетенции. Рекомендую описать в виде списка.
Например:
Опыт работы в сфере программирования более…лет;
Знание технологий TCP/IP (интерфейс сокетов).
Большой опыт написания клиент-серверных сетевых приложений, а также приложений сбора данных.
Умение пользоваться системами контроля версий (имеется опыт настройки и работы в Subversion).
Написание Unit-тестов.
Умение разбираться в чужом коде.
Отличные знания C/С++, STL, Boost, SQL(SQL Server 2005, MS Access, Sqlite),
Шаблоны-проектирования, многопоточное программирование.
Большой опыт работы с микроконтроллерами типа Atmel AVR, TI MSP430.
Опыт работы в коллективе над общим проектом, отличный исполнитель
Умение качественно организовать работу, аккуратность, скурпулезность
Желание работать в команде профессионалов и реализовывать имеющийся потенциал, опыт и знания!

В данном разделе советую сконцентрировать те нюансы опыта и приобретенных навыков и знаний, которые отражают Вашу квалификацию профессионала, Ваш уровень компетенций и уровень владения специальностью, в целом - Ваш потенциал. Делая выборку ключевых навыков, опирайтесь еще и на информацию о вакансии, выделяя те навыки, которые для нее являются ключевыми.
Подобная презентация наиболее ярко представит Вас работодателю, подчеркивая Ваши самые сильные стороны в профессиональном и личностном плане.

8) Дополнительная информация:
В разделе «Дополнительная информация», после описания профессиональных навыков, отражаются
навыки работы на ПК.
уровень владения иностранными языками, можете ли Вы использовать его в работе
возможность командировок, готовность к частным командировкам
предпочтительный график работы
.

Итак, составив сильное резюме, Вы почти готовы!

9) Сопроводительное письмо – залог Вашего успеха!
Сопроводительное письмо – визитная карточка, которая должна побудить работодателя заинтересоваться Вашим резюме и пригласить Вас на личную встречу. Поэтому отнестись к вопросу составления сопроводительного письма стоит со всей серьезностью!
В Вашей ситуации сопроводительное письмо – это серьезное дополнение, так как Вы сможете презентовать себя наиболее ярко, что позволит добиться внимания работодателя.
Советую Вам ориентироваться при составлении письма на следующие пункты:
1. Обратитесь в письме лично к HR компании (контакты всегда при желании можно выяснить, позвонив в компанию и обратившись к секретарю или поискать самостоятельно в Интернете)
2. Письмо должно отражать Вашу заинтересованность данной вакансиейй. Вставьте несколько позитивных слов о компании (аргументируйте свой интерес к той сфере, в которой расположен бизнес компании), а также отметьте свои намерения и сильное желание работать именно в ней.
3. Покажите в письме 1-3 предложениями, что Ваши навыки и опыт работы соответствуют выбранной позиции.
4. Напишите о том, как ваш опыт, навыки и образование могут быть полезны в компании потенциального работодателя. Чем конкретнее вы будете, тем лучше.
5. О том, в чем Вы еще не сильны, стоит писать очень аккуратно, дополняя тем, что в настоящее время приобретаете (например, учите язык, посещаете курсы, читаете профессиональную литературу и т.п.) и готовы быстро освоить необходимые навыки.
6. В конце письма постарайтесь инициировать контакт с работодателем. Для этого можно оставить свой контактный телефон, сообщить где, когда и каким образом Вас можно найти. Или просто закончить фразой «Надеюсь на взаимное сотрудничество и ответ с Вашей стороны».
7. Обязательно поблагодарите Вашего собеседника за уделенное Вам время.
Помните – запоминается именно последняя фраза!

10) Каналы поиска работы
Необходимо также знать и задействовать все возможные инструменты поиска работы и использовать их все вместе, дабы привлечь к себе максимальное внимание и получить от отклики работодателей.
Для этого проанализируйте свою стратегию поиска, а так ли она оптимальна?!
Советую проработать:
1. Интернет-порталы о работе: зарегистрируйтесь, разместите резюме со 100%-ной видимостью и обновляйте его каждый день, подпишитесь на свежие вакансии для максимально оперативной реакции на предложения работодателей.
http://hh.ru/
http://www.joblist.ru/
http://www.rabota.ru/
http://www.zarplata.ru/
http://www.funkyjob.ru/
http://www.job.ru/
http://www.aif.ru/work
http://rabota.mail.ru/
http://www.e-personal.ru/
http://www.vacansia.ru/
http://www.resume-bank.ru/
4. Периодические издания.
Такие как:

Ведомости
http://career.vedomosti.ru/vacancies/branch.shtml?hr
Элитный Персонал
http://www.e-personal.ru/
Moscow Times
http://www.moscowtimes.ru/indexes/01.html
Коммерсантъ
http://www.kommersant.ru/copyright.aspx
Работа сегодня
http://www.job-today.ru/new.shtml
и др.
Просматривайте новые выпуски и связывайтесь с интересными работодателями в день выхода номера.

5. Личные контакты: попросите знакомых, друзей, родственников, бывших коллег переслать ваше резюме в отдел персонала их компаний и порекомендовать вас руководству компании.

6. Рассылка резюме напрямую работодателям.
Часто на сайтах компаний публикуется информация об открытых на данных момент вакансиях. Отправляйте свое резюме напрямую работодателям! Даже если сейчас подходящих для вас вакансий нет, ваше резюме отправят в базу данных. Чем активнее вы проявите свою заинтересованность, тем выше ваши шансы получить желаемую работу.
Звоните напрямую эйчарам компаний. Такая активность со стороны соискателей адекватно воспринимается среди большинства работодателей.

7. Заведите Интернет-дневник, разместите в нем ваше резюме.
Укажите в резюме ссылку на ваш деловой журнал или блог.

Ваше участие в профессиональных сообществах и блогах, ваши комментарии в тематических дискуссиях расскажут работодателю о вас как о профессионале гораздо больше, чем вы сможете уместить в резюме.

Советую Вам внимательно изучить вакансии на работных сайтах. Ведь в них уже кроются ответы на некоторые вопросы – кого ищет работодатель, каким должен быть «идеальный» кандидат, какой опыт является ключевым. По возможности продемонстрируйте в резюме все те нюансы, которые хотят увидеть работодатели в резюме соискателей.

Удачи Вам в поисках и внутренних сил на осуществление задуманного!

С уважением,
Эксперт Татьяна Носова